hvis dit medicinske kontor har udført dårligt de seneste år (eller endda i de seneste måneder) er det tid til at udvikle en ny plan for medicinsk kontorsucces. Dette er simpelthen en handlingsplan for at hjælpe med at vende om områder, der er faldende eller ikke lykkes.
Selv om der ikke er to medicinske kontorer, er der nogle problemer, der er universelle inden for sundhedssektoren. For effektivt at skabe positiv forandring skal du identificere problemerne på dit læge kontor og gennemføre korrigerende handlinger. En medicinsk kontor vurdering kan hjælpe dig med at identificere de områder, der skal løses for at udvikle en ny plan for succes. Det er en måde at identificere muligheder for forbedring på at udføre en lægeundersøgelse.
1 Reducere unødvendige udgifter
Reducere unødvendige udgifter kræver udvikling af strenge og forsigtige udgiftsvaner. Fokuser på områder, hvor udgifterne kan nedskæres helt eller helt. Overvej de udgifter, der ikke er væsentlige for det medicinske kontor.
Kontor partier er et eksempel på nonessential udgifter. Mens kontorpartier er en fantastisk måde at øge medarbejdernes moral og holde medarbejderne lykkelige, foretrækker de sandsynligvis årlige stigninger og jobsikkerhed. I stedet for at det medicinske kontor betaler for alle udgifterne, har du potluck-fester, hvor personalet bidrager med størstedelen af mad, snacks og dekorationer. Dette er blot et eksempel, men der er mange måder at reducere de unødvendige udgifter på.
2Let gå ulønsomme patienter
Det lyder hårdt. Men en medicinsk praksis er som enhver anden forretning. Det kan kun forblive i erhvervslivet, hvis det er rentabelt. Grunden er, at patienter, der ikke genererer overskud, er en del af problemet. Hvis en patient udnytter ressourcens ressourcer, men ikke er økonomisk gavnlig, er det til fordel for det medicinske kontor at aflade patienten.
Ikke alene er det dit ansvar for lægeuddannelsen at give slip på ulønnsomme patienter, men du har også et ansvar over for dit personale og andre patienter. Selv om det ville være uheldigt, hvis du befinder dig i en situation, hvor du skal slippe af med en patient, uanset årsagen er det godt inden for dine juridiske rettigheder at gøre det. Bare vær sikker på at du følger en bestemt metode til at gøre det, der stemmer overens med missionserklæringen om din lægeøvelse.
3Partner med en specialist
Partnering med en specialist er en glimrende måde at forbedre de finansielle forhold på det medicinske kontor. En specialist bringer sammen en ny strøm af patienter, hvoraf nogle kan krydse over til andre læger i praksis. Desuden kan specialisten bringe et nyt, nyt perspektiv til det medicinske kontor, som kan øge indtægterne.
Hvis du har en solo-øvelse, kan du samarbeide med andre læger for at danne en specialkursuspraksis, en gruppe med flere læger eller en lægepraktik.
4Identificer årsagen til
Hvis dit medicinske kontor udførte godt i første omgang og så en dag det bare stoppet, der skal være en grund til det. Før du kommer i gang med at foretage enhver form for forandring i det medicinske kontor, er det nødvendigt at identificere den reelle årsag til den økonomiske nedgang. Mange gange er symptomet på et problem det, der er rettet, fordi det er mest oplagt at lægge mærke til det.
Desværre er problemet ved at behandle symptomet sommetider værre. Det får det medicinske kontor til at bruge tid, penge og andre ressourcer med fokus på den forkerte ting. Den eneste måde at effektivt gennemføre forandring på er at løse problemet selv. Her er blot nogle få måder at identificere årsagen til dine medicinske kontorproblemer.
- Foretag aldrig ændringer baseret på forudsætninger
- Udfør en vurdering for at generere en liste over problemer
- Udforsk listen over problemer
- Brug deductiv ræsonnement til at bestemme problemet.
- Hvordan identificere årsagen til dine medicinske kontorproblemer
