Medicinsk assistent Jobansvar

medicinsk assistent, medicinske assistenter, første indtryk, karriere medicinsk, karriere medicinsk assistent, Medical Office

  • Geriatrisk pleje
  • Kontoradministration
  • Medicinsk teknologi
  • Medicinsk udstyr
  • Medicinske assistenter udfører både administrative og kliniske opgaver i en medicinsk indstilling. Medicinske assistenter arbejder normalt i læger eller andre læger. Arbejdsopgaverne kan variere afhængigt af lægens specialitet, placering og størrelse.

    Medicinsk assistent jobansvar kan omfatte følgende:

    • Administrative:besvare telefoner, hilsen patienter, planlægning af aftaler, indlæsning og opdatering af patientoplysninger og arrangering af hospitals- og laboratorietest for patienter.
    • Klinisk:indsamling af laboratorieprøver, forberedelse af patienter til eksamen, optagelse og registrering af vitale tegn, assisterende læger i mindre kontorprocedurer, indlevering af recept til apoteket og opretholdelse af venter og prøverum pæne og rene.
    • Andet:medicinsk assistenter kan også udføre opgaver for optometriste, podiater, tandlæger og andre specialister.

    Lønforventninger

    Lønnen for en lægeassistent varierer ud fra en række faktorer. Den største faktor er typen af ​​anlæg eller organisation. Medicinske assistenter kan arbejde i en af ​​følgende egenskaber:

    • Hospitaler
    • Læge Kontorer
    • Ambulante Centre
    • Hjem Sundhedsydelser
    • Kompetente Plejefaciliteter

    Den næste faktor, der påvirker lønnen, er ansvarsniveauet, som ofte korrelerer med jobtitel.

    Ifølge Salary.com er median løn for medicinske assistenter for følgende jobtitler fra 2016:

    • Medicinsk assistent $ 33.205
    • Apotekstjenesteforhandler $ 25.412
    • Medical Records Clerk $ 31.540
    • Medicinsk sekretær $ 37.690

    Løn mængder varierer baseret på mange års erfaring , uddannelse og jobplacering.

    Ud over de ovenfor beskrevne erhverv er her nogle andre job, der udfører lignende opgaver til lægerassistenter.

    • Medicinske Transcriptionists
    • Dental Assistants
    • Nursing Aides
    • Terapeutassistenter
    • Kirurgiske Teknikere
    • Radiologi Teknikere

    Stillingskrav

    De fleste lægerassistenter er uddannet på jobbet, men der er mange programmer, der giver en associeret grad, diplom eller certificering. Dem, der er interesseret i at forfølge en karriere som en medicinsk assistent kan undertiden få erfaring ved frivilligt arbejde for enhver sundhedsfacilitet. Frivilligt arbejde giver mulighed for at lære af andre og få værdifuld erfaring, mens de bidrager til dit samfund. Det giver dig også mulighed for at afgøre, om dette virkelig er det, du vil gøre.

    Selv om certificering ikke er påkrævet for en karriere som en medicinsk assistent, indikerer det for arbejdsgiverne, at en potentiel kandidat har visse viden, der er relevante for den stilling, der kan føre til højere løn og øget ansvar. Med erfaring kan positionen føre til fremskridt muligheder som en Medical Office Manager.

    Arbejde i Medicinsk Kontor

    Enhver, der er interesseret i en stilling som en medicinsk assistent, skal udvise nogle eller al viden, færdigheder og evner inden for:

    1. Medicinsk Terminologi
    2. Anatomi og Fysiologi
    3. Kontorpraksis
    4. Computer Færdigheder
    5. Transskription
    6. Laboratorieteknikker
    1. Administration af medicinering
    2. Kundeservice

    Find aktuelle jobmuligheder for Medicinske assistenter ved at besøge Indeed.com.

    Andre informationskilder kan fås fra faglige foreninger for medicinske assistenter

    • American Association of Medical Assistants
    • American Medical Technologists

    Betydningen af ​​Front-Line Medical Office Staff

    Som alle ved, er første indtryk varige. De første indtryk, dine kunder modtager om din lægeuddannelse, er ofte fra dit kontorpersonale, hvilket gør dem afgørende for din virksomheds succes. Det er nyttigt at vide, hvilke færdigheder der er vigtige for hver stilling, når du ansætter dit lægeofficer.

    Kunder på et læge kontor er ikke typiske kunder. De er patienter, der forventer den højeste kvalitet af pleje, og nogle kan være midt i en medicinsk krise, der kræver en delikat håndtering. Det er ikke kun vigtigt for medarbejderne at have visse faglige færdigheder og styrker, men det er også afgørende, at de forstår, at patientens liv er afhængige af kvaliteten af ​​deres arbejde.

    Like this post? Please share to your friends: